Capgemini annonce le lancement de son neuvième plan d’actionnariat salarié ESOP (Employee Share Ownership Plan). Ce plan se traduira par une augmentation de capital portant sur un maximum de 3,5 millions d'actions (représentant 2% du capital existant), avec un règlement-livraison de ces actions au plus tard le 15 décembre 2022. Le plan ESOP de 2017 arrivant à échéance en fin d’année, ce neuvième plan contribuera à maintenir le niveau de l’actionnariat salarié à environ 8% du capital.

Selon le calendrier prévu, la période de réservation sera ouverte du 14 septembre au 3 octobre 2022 (inclus) et sera suivie d'une période de souscription/rétractation du 7 au 9 novembre 2022 (inclus). Le prix de souscription des actions nouvelles sera fixé le 3 novembre 2022 et l'augmentation de capital sera réalisée le 15 décembre 2022.