Les activités sociales et culturelles (ASC) s’entendent des activités mises en œuvre au sein de l’entreprise, de manière facultative, afin d’améliorer le bien-être des salariés. Bien qu’aucune définition légale des ASC ne soit prévue, le Code du travail énumère un certain nombre d’exemples, tels que les cantines, les coopératives de consommation, les logements, les jardins ouvriers, les crèches, les colonies de vacances (C. trav. art. R. 2312-35).
Activités sociales et culturelles du comité social et économique : la Cour de cassation proscrit la condition d’ancienneté
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