Selon le cabinet de recrutement Fed Finance, 45 % de leurs candidats à des postes en banque ou au sein d’organismes financiers souhaitent changer de région. Ainsi, si le critère de la rémunération reste le principal critère de choix d’un poste plutôt qu’un autre, celui de la situation géographique arrive en seconde position, devant l’organisation du travail (flexibilité horaire, télétravail…).
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Les financiers veulent changer de région
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