L’absentéisme au travail a augmenté dans le secteur privé français en 2025, comme en témoigne la hausse du taux d'absentéisme (4,68 % en 2025, soit +0,27 point par rapport à 2024) mesurée par un récent observatoire publié par les groupes APICIL et JLO. Ainsi, plus d’un salarié sur quatre (27,8 %) a connu au moins un arrêt de travail l’an dernier (+0,70 point par rapport à 2024). Parmi ces salariés absents, le nombre moyen d’arrêts était en hausse (1,9 arrêt en 2025 contre 1,83 l’année précédente). Si la durée moyenne des arrêts de travail a reculé d’environ une demi-journée (19,45 jours en 2025 contre 19,85 jours l’année précédente), en revanche la part des arrêts de plus de 90 jours a augmenté (+0,21 point) alors qu’ils représentent 50 % du taux d’absentéisme. A l’autre bout du spectre, le micro-absentéisme connaît une forte hausse puisque les arrêts de moins de trois jours représentent près d’un arrêt sur quatre (23,55 % soit +1,63 point). Toutes durées confondues, les arrêts de travail sont dus à la maladie (90 %) loin devant les temps partiels thérapeutiques introduits par la loi Santé au travail de 2021 (4,57 %) et les accidents du travail (4,41 %). Le secteur de la santé demeure le plus impacté (7,22 %), devant l’économie sociale (6,28 %), et la filière alimentaire et agricole (5,95 %).