Si les machines font partie intégrante du monde de l’entreprise depuis la révolutionindustrielle, l’ère du numérique, marquée par le développement de l’automatisationrobotisée des processus (RPA) et de l’intelligence artificielle (IA, 1), pose la question de la complémentarité et de l’interaction dans le milieu professionnel entre l’homme et des machines dotées de facultés de plus en plus «humaines».
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Impacts de la robotisation et de l’IA sur les RH et le droit du travail (1/2) Partie 1 : les effets sur l’entreprise
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